Empresários afirmam não encontrar profissionais para atender turistas.
Diante da dificuldade, empreendedores contratam gente sem experiência.
Diante das dificuldades, a dona de pousada Circe Yava resolveu contratar gente sem experiência e ensinar as funções do cargo. "Estamos recorrendo a recursos próprios. Eles entram, nós registramos e vamos treinando no dia a dia. Para conseguir funcionários qualificados, hoje, em Porto de Galinhas, não tem condições", reclamou.
De acordo com a Associaçao dos Donos de Hotéis e Pousadas de Porto de Galinhas, existem cerca de 500 vagas de empregos disponíveis no setor. A maioria é para o cargo de garçons, cozinheiras, recepcionistas, seguranças e camareiras. "Muita gente saiu daqui para ir trabalhar em Suape. A falta de mão de obra é bastante sentida. Além do mais, as pessoas não têm formação. É muito sério", afirmou o presidente da entidade, Otaviano Maroja.
Dona de pousada na praia, Ana Patrícia Batista diz que não consegue contratar uma recepcionsta que atenda às necessidades do estabelecimento. "Preciso, pelo menos, que ele tenha uma boca dicção, que saiba atender melhor o cliente, que tenha informática. Está difícil", disse a empresária, que teve seis recepcionistas nos últimos seis meses.
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