Nesta terça-feira, 31 de maio, os servidores municipais de Itabuna
completam 20 dias de greve. Ao longo deste período foram realizadas
diversas manifestações em órgãos municipais, como secretarias, escolas e
postos de saúde, marcadas por protestos contra a proposta indecente de
reajuste zero. Diante da postura inflexível do governo, os servidores e
servidoras deliberaram pela continuidade da greve, em assembleia
realizada na manhã desta segunda-feira (30). Na oportunidade foi
elabora a agenda de mobilizações do movimento paredista desta semana.
Amanhã, os manifestantes realizam ato no posto de saúde e escolas do
bairro Lomanto. Na quarta-feira (1º) as mobilizações ocorrem no bairro
Califórnia. Na quinta-feira (02) será realizado um grande ato político
no estacionamento do Centro Administrativo Firmino Alves. Na sexta-feira
(03) servidores e sindicato realizam uma grande assembleia para avaliar
os rumos do movimento. Na audiência com o Ministério Público do
Trabalho, ocorrida no dia 24 de maio, mediada pela Drª Raquel Sampaio
Pacífico, procuradora do Trabalho no município, por videoconferência, a
prefeitura enviou prepostos sem poder de decisão, o que manteve o
impasse na negociação. Durante a audiência, o advogado do sindicato, Drº
Everton Macedo, afirmou que a prefeitura não apresentou números
efetivos para comprovar a impossibilidade de conceder reajuste, sem
contar que, segundo o próprio diretor de contabilidade do município,
senhor Jovita, presente à audiência, houve um aumento da receita em
7,5%. Uma nova audiência foi agenda para que a prefeitura apresente ao
Sindserv e ao MPT dados financeiros que comprovem sua incapacidade
financeira, o que deverá acontecer no prazo de sete dias. “É curioso que
a prefeitura alega não ter dinheiro para dar reajuste aos servidores,
mas realiza concurso, que na prática será mais oneroso que manter os
contratados”, questiona Wilmaci Oliveira, presidenta do Sinderv, para
emendar em seguida: “Precisamos intensificar as mobilizações para
pressionar a prefeitura a negociar e por isso precisamos da participação
de todos os servidores e servidoras”, convocou. (Portal CTB)
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